教育机构暑假招生方案_暑期培训机构招生方案范本

Clearobjectives, matters, methods recordprogress, so makeplanning direction consistent, action coordinated 暑期培训机构招生方案FS 实用范本|DOCUMENT TEMPLATE 编号:FS-DY-40687暑期培训机构招生方案 一.招生人员 招生组长,招生业务员。 二.工作要求 组织有序,按照组长的安排,分小组进行蹲点,做到有纪律,有组织。 礼貌待人,业务员在招生过程中,一定要有礼貌,形象端正向上。禁止穿拖鞋教育机构暑假招生方案,佩 戴首饰。 有纪律性,在招生过程中,没有意外情况,不允许迟到,早退。 三.工作安排 新吉大门口进行设点招生。使用备注:该资料可用于明确实施目标、工作事项、实施方法和记录实施进度,最 终使得总体规划方向一致,行动协调教育机构暑假招生方案,进行有序。文档可直接下载或修改,使用时 请详细阅读内容。 FS 实用范本|DOCUMENT TEMPLATE 一些业务员可进行游击招生。 四.具体事项 (一)人员安排 在新吉大设点,在设点时间中,必须保证有3名业务 员在此进行招生。没有值班的 业务员可以在周围进行游击招生。

在设点周围进行宣传工作,发放传单,与家长聊天。(二)招生时间 月26.27日以及7 日至7月15 日进行设点招生。 设点时间为 早上8 点至中午12 点招生业务员可以以散步形式进行宣传活动。(三)招生对象 湘西州广大少年儿童(10~16 (四)招生业务员须知(1).招生时的穿着打扮要得体,给学生家长一个好的印象. 不要穿拖鞋,尽量不要穿短裤等 太暴露的衣服。 (2).在招生的过程中不要与其他培训机构的人员进行争 FS 实用范本|DOCUMENT TEMPLATE 吵和冲突,遇到情况要及时通知主管,注意不要越级上报。以协商的口吻和他们交谈,都是为了孩子们好! (3).在招生过程中要尽量说出我们的优势教育机构暑假招生方案,对方有意向时 将资料给予家长,不需要时不 用给。家长在看资料时一定要认真讲解讲解时速度要慢 一点,把每一点都讲清楚。 (4).电话招商时要注意,语气缓 和,不管对方说话有多恶劣都要心平气和,和家长说明 原因。 五.工资分红 1~10 人每人 50 11~20人每人 60 20人以上每人 70 另外设点人员在设点时间包饭包水。六.活动优势(重点向家长介绍的内容) 1.我们有区别于英语培训,这是一个封闭式的全英语的 夏令营,在活动中不仅丰富了暑期生活,也调节了学生的一 个学习方式,由被动转为主动。

2.关注留守儿童,我们会提供 20 个免费的机会给他们, 让他们也体验英语夏令营的魅力。 3.我们的主题是手拉手* 心连心,所以我们会让一些有条件的孩子和留守儿童组成一 FS 实用范本|DOCUMENT TEMPLATE 帮一的活动,他们互相帮忙,互相学习,培养孩子们的交流能力和认知能力。 4.15 天我们,每天都有军训,让孩子们养成一个良好的 习惯,不仅是学习知识更是学会如何做人,晚上会安排孩子 洗衣服等,培养他们生活自理能力。 5.我们的教学地点是民族实验小学,学习条件非常优越, 不仅教室宿舍有空调,而且一日三餐都相当丰富。 6.每天下午 频)上传至湘西生活网中,方便家长对孩子的了解,也是对外公开评价我们活动的一个平台。 7.在夏令营结束后,我们还将在 月份组团去游世博,所有想参加的孩子们和家长们可以一同前往。 Foonshion 创意设计有限公司 Fengshun Creative Design Co., Ltd

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