会计培训班招生方案_会计培训招生方案

XXX 公司初级会计证培训招生、宣传方案 【前言】2021 年会计职业资格证正式取消,会彻底失去效力会计培训班招生方案,初级会计 职称证书成为会计行业的准入证,也更能证明你的会计知识和实务操 作能力水平。面对越来越严峻的考证和就业形势会计培训班招生方案,不断考取更高级的证书并提 升自己的会计实操能力才是关键。无论是会计从业考试取消或是初级 考试改革,都是为了提高会计人员素质,更有能力适应如今不断发展 的社会。所以当务之急还是要考取初级会计职称证书,成为一个更有竞争力的会计工作者。【背景】 目前,当地各个公司招聘会计岗位或者相关岗位的需求中,明确要求会计专业(有会计证)者优先,有些甚至明确提出必须要有会计 证,所以当下作为会计工作者,取证也成为了一种趋势。目前做会计培训的公司刚刚起步,对于永信财税来讲,这是一次 机会更是一次挑战,目前其他的培训机构虽然已经成熟,但是还有可 以改进的地方,这就是我们需要比别人做的好的地方。 【初步规划】根据课程安排,9 月初,我们要进行会计证(初级)培训班的第 一班开课,所以在 8 月中旬到八月底要完成招生,做好前期准备。前期准备 1~2 个班,每班学员 25 人次,采取每周授课 2 次,授 课时间为固定每周二、周五。

学费暂定为: 元/人次(含/不含报名费) 授课内容考虑现场录制(如果偶尔某节课,学员确实需要请假, 可以视情况提供有偿服务); 每个学员都要在开班第一节课签订承诺书,承诺必须认真到课, 认证听讲,认真完成作业,否则不对其拿证做保证。 对于认真到课、听讲的学员,等会计证一次性取得后,可以获得 公司(100~200 元)奖励(作为二次招生的宣传对象,费用可以包含 在前期的报名费中,这样羊毛出在羊身上,最后还给羊,羊就会感谢 我们,而且为我们宣传,为我们招生。 【招生对象】 根据目前的情况分析,现有的潜在消费者应该大部分包含在以下 群体中: 1、公司的会计工作者或者从事相关职业的人员; 2、财会专业的大学生; 3、有兴趣取得会计证的群体(其他专业但喜欢或者意向从事财 会工作的学生、在家待业者,如待业母亲等); 4、高中毕业没有继续上学会计培训班招生方案,需要一项技能就业的学生; 5、其他一些有需要的人; 而上述的潜在消费者当中,并没有固定的可以尽心吸引、宣传、 招生的场所,所以拥有以下特点: 1、无固定的场所(大规模的); 2、无充足的时间(大多是下班时间,还得挤)3、心里没有把握,害怕、对自己没信心; 【宣传方案】根据现有的潜在消费者以及他们自身的特点,我们推荐以下宣传、 招生方案:由于永信财税属于刚起步要做培训行业,无知名度、无经典案例 可以宣传、无宣传数据支撑,所以前期的宣传思路是,整合有效的、 可控资源,同时进行轰炸式的宣传,以达到短时间引起潜在消费人员 的关注和了解,具体可以采取的方式由以下几点:1、宣传单页 20000 份,进行扫街、窜楼,将信息传达到; 2、在所有能固定宣传的地方, 安放门形架(海报),进行长期 宣传; 3、有针对性的对各个企业财务部进行访问,放置单页,宣传、 招生(一些永信的合作伙伴,如房地产售楼部等等,我们要的是到达 率和覆盖率,试想一下,如果一个地方看见了可能没在意,但是经过 3、5 个地方,都有这个宣传,难免会多看一眼); 4、联合学校相关专业,设立学校代理机构,长期进行招生和宣 传; 5、广播电台投放广告,进行定期、定时宣传 6、微信朋友圈进行同时、定期宣传。

7、联合营销,和商贸公司和赢鼎教育、慧智教育联合,进行产 品置换。 8、如果时机成熟,可以进行一场财务方面的公开培训课,邀请一些目标客户进行旁听,进行引流式营销。 备注: A:单页内容就是课程安排(课程表)、学费、促销内容+地址、促销内容一定是独特性的东西,如签合同保证教学质量等; B:海报内容就用:会计证培训,就找 XX 财税+电话号码;【招生方案】 招生是所有工作的落脚点,所以招生工作一定是可以落地的方案: 1、学费:单 人: 元/人 团购价: 元/人 (3 人以上) 2、在能合作的地方都设立报名咨询点,业务红利()元/人; 3、学校相关专业合作,进行集体报名、学习,业务红利()元/人; 4、所有公司人员都可以引荐报名,业务红利()元/人; 5、合作单位给 5 个名额的亲情价: 元/人 (不设业务红利); 6、客户转介绍(校友学员转介绍),业务红利()元/人,在进行签订合同时,每个人都进行二次营销; 【费用预算】序号 项目1单页2门形架招生、宣传方案预算规格单价数量A4 1/2 版0.062000080*180101803 广播电台15s153004临促每人每天 1000 份, 3 人,派送 3 天100956合计小计备注12001800 4500 900可以具体 商议投放时间0 8400【效果预测】 通过前期宣传、招生,达到 2 个效果: 1、无论 1 期招生怎么样,都要把 1 期培训作为 2 期销售、宣传的后盾和基础;(口碑、服务、课程质量、通过率都是未来要注重的 点)2、1 期招生人数 50 人以上。

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